第501章 轉型

    “大家都知道，我們雪松香水，是必須要轉型的，那麼轉型的過程必然是痛苦的，所以，希望各位股東，能夠對雪松香水多一點耐心。”

    張雪松邏輯清晰，氣場強大，是天性的領袖。

    但是立刻就有股東提出了異議:“銷售額的下降問題確實是比較複雜的，但是，廣告營銷方案洩露，產品創意被人竊取的問題，總不是以前積累的問題吧？”

    股東們立刻沸騰，這個問題提出的實在是太到位了，直擊心靈。

    張雪松也愣住了，支支吾吾，辯無可辯，只能老實承認:“這個，我承認，是我們工作的失誤。”

    股東們連連搖頭:“你父親在的時候可從來沒有發生過這樣的事情啊。”

    張雪松心裡也嘆息:“哎，爸，我要辜負你了，這才三個月，就把公司給搞的烏煙瘴氣，哎……”

    股東們一個個咄咄逼人:“我一開始就不同意公司創始人的二代接任董事長，因為二代普遍沒有一代的開拓精神，手高眼低，打江山容易守江山難啊！”

    “是啊，雪松還是太年輕了啊！”

    張雪松臉上仍然一點表情都沒有，但是眼睛在不停地轉來轉去，觀察一個個股東的表情，明白了，這股東大會，可沒有這麼簡單，這些人，是有組織有預謀的。

    張雪松最近心上事情實在太多，都沒有注意到，也沒有精力去了解股東們的動向，導致在股東大會上，居然一個站出來為自己說話的人都沒有。

    張雪松難過極了，回頭看向了孫俊華，他是她唯一的靠山和希望了。

    張雪松的父親因為家裡的事情突然宣佈提前退休，張雪松屬於是臨危受命，三個月的時間不長也不短，順利地完成了交接，結果就在張雪松一位自己終於在公司內部站穩腳跟的時候，發生了廣告方案洩密的事情。

    剛剛來到公司的時候，張雪松身邊一個幫自己，站在自己立場上的人都沒有，是她父親拜託了大股東孫永海，孫永海才安排自己兒子孫俊華給張雪松幹活，相當於張雪松的秘書，三個月來一直是孫俊華跑東跑西，張雪松對孫俊華百分之百的信任。