二八大槓 作品
第一千七百三十七章 這是一種嘗試，也是一種摸索
第一千七百三十七章 這是一種嘗試，也是一種摸索
陳江海現在用實際行動告訴眾人，秋海的福利那都是真的，而且是面向全體員工的。
第二天，關於這件事的議論，基本上都是倒向秋海。
他們認為秋海能夠做到這一點，值得國內其他企業好好的學習。
要知道，一個企業的主體，最終還是這些普通員工。
沒有這些普通員工的話，是無法撐得起一個企業的運轉的。
就算你管理層能力再大，沒有人去具體實行也是不行的。
還是那句話，管理層只能管方向，想要事事親力而為的話，這是不可能的事。
秋海用實際行動告訴眾人，對於員工的關注，他們是認真的。
給員工的福利，他們也是從來都不吝嗇的。
經過這個報道，全國上下的大學生，都希望能夠去秋海上班。
像什麼分配房子，小孩上學，解決醫療問題，這些對於以前的國企來說都是標配。
現在國內正在進行國企改革，這些待遇都在慢慢的消失。
這種待遇的消失，最後壓力全部的來到了員工身上。
就憑著他們手裡那點微薄的工資，想要解決這麼多問題，是不太現實的。
也正是因為這樣，國企改革的這幾年，讓很多人都不知道究竟該怎麼生存下去。
實在是這前後的差距，太大了。
大到讓很多人，根本無法接受這樣的現實。
那幾年中，很多人接受不了這種打擊，最後落得一個悲慘的下場。
如果在秋海上班的話，這些問題根本就不用擔心。
秋海會為你解決這所有的問題，讓你上班沒有任何的後顧之憂。
正是這些原因，讓很多人都想來秋海上班。
然而現在想要去秋海上班的話，已經不是一件簡單的事情了。
光是文憑這一塊，就足以把很多人拒之門外。
陳江海前兩天之所以發那個通告，就有這麼一層意思在裡面。
想要進秋海的話，那就必須做到足夠優秀才行。
一個企業想要發展好，是離不開人才的。
想要吸納足夠多的人才，那麼秋海就必須有足夠誘人的條件。
如果沒有的話，人家肯定不會選擇秋海。
在員工小區入住的當天，耗費了兩個多月時間籌備的美華超市也開業了。
陳江海現在用實際行動告訴眾人，秋海的福利那都是真的，而且是面向全體員工的。
第二天，關於這件事的議論，基本上都是倒向秋海。
他們認為秋海能夠做到這一點，值得國內其他企業好好的學習。
要知道，一個企業的主體，最終還是這些普通員工。
沒有這些普通員工的話，是無法撐得起一個企業的運轉的。
就算你管理層能力再大，沒有人去具體實行也是不行的。
還是那句話，管理層只能管方向，想要事事親力而為的話，這是不可能的事。
秋海用實際行動告訴眾人，對於員工的關注，他們是認真的。
給員工的福利，他們也是從來都不吝嗇的。
經過這個報道，全國上下的大學生，都希望能夠去秋海上班。
像什麼分配房子，小孩上學，解決醫療問題，這些對於以前的國企來說都是標配。
現在國內正在進行國企改革，這些待遇都在慢慢的消失。
這種待遇的消失，最後壓力全部的來到了員工身上。
就憑著他們手裡那點微薄的工資，想要解決這麼多問題，是不太現實的。
也正是因為這樣，國企改革的這幾年，讓很多人都不知道究竟該怎麼生存下去。
實在是這前後的差距，太大了。
大到讓很多人，根本無法接受這樣的現實。
那幾年中，很多人接受不了這種打擊，最後落得一個悲慘的下場。
如果在秋海上班的話，這些問題根本就不用擔心。
秋海會為你解決這所有的問題，讓你上班沒有任何的後顧之憂。
正是這些原因，讓很多人都想來秋海上班。
然而現在想要去秋海上班的話，已經不是一件簡單的事情了。
光是文憑這一塊，就足以把很多人拒之門外。
陳江海前兩天之所以發那個通告，就有這麼一層意思在裡面。
想要進秋海的話，那就必須做到足夠優秀才行。
一個企業想要發展好，是離不開人才的。
想要吸納足夠多的人才，那麼秋海就必須有足夠誘人的條件。
如果沒有的話，人家肯定不會選擇秋海。
在員工小區入住的當天，耗費了兩個多月時間籌備的美華超市也開業了。